Conoce las nuevas tendencias que el mercado laboral y su la evolución en el área de gestión del talento humano
En este curso conocerás que es el salario emocional, cuales son sus aspectos clave y las ventajas que obtiene la empresa al implementarlo.
También aprenderás como el salario emocional puede ser una estrategia motivacional.
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Conocer las nuevas tendencias que el mercado laboral y su evolución en el área de gestión del talento humano.
La forma tradicional de dirigir a las empresas ha cambiado y la visión los empresarios y emprendedores han potenciado al mercado laboral
para que éste dicte las nuevas reglas de cómo deben estructurarse y dirigirse.
Instructor
Dr. Fernando Soto Moreno
Periodo de clases
Del 22 de Noviembre al 13 de diciembre
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Inscríbete del 13 al 20 de Noviembre haciendo clic en el botón de la parte superior.
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Si tienes dudas puedes escribir un email a cecyd_actualizacion@uaeh.edu.mx o comunicarte al 771 717 2000 extensión 6031.
Duración: 20 horas
Horario:
Martes de 16:00 a 20:00 hrs.
Miércoles de 18:00 a 20:00 hrs
Inversión:
Sin costo
Cuota por expedición de constancia: $180.00 MXN
Modalidad:
A distancia
Temario:
Introducción
- Clima Organizacional
- Cultura Organizacional
Macro tendencias del mercado
- Sueldos y salarios generales
- Habilidades y competencias del siglo XXI
- Remuneraciones tradicionales
Salario económico + salario emocional
- Prácticas en el desarrollo organizacional
- Salario emocional (antecedentes)
- El salario de la apreciación y confianza
- Salario emocional como estrategia motivacional
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